Конституцию РФ приняли двенадцатого декабря тысяча девятьсот девяносто третьего года на референдуме в результате всенародного голосования. После подписания Б. Ельциным в тысяча девятьсот девяносто четвертом году указа номер 1926 указанную дату объявили государственным праздником, пишет buhguru.com.
В тысяча девятьсот девяносто четвертом году Правительство признало данный день нерабочим. Так было на протяжении многих лет, но в декабре две тысячи четвертого года вышел Закон № 201-ФЗ, который внес коррективы в статью 112 ТК России, где приведен список нерабочих дней. В итоге были значительные перемены в праздничном календаре: дату принятия Конституции убрали.
В две тысячи восемнадцатом году праздник попадает на среду, и у многих возникает вопрос: нужно ли на работу двенадцатого декабря?
Согласно статье сто двенадцать ТК нерабочими праздничными днями в РФ являются:
- первое , второе, третье, четвертое, пятое, шестое и восьмое января – новогодние каникулы;
- седьмое января – Рождество Христово;
- двадцать третье февраля – День защитника Отечества;
- восьмое марта – Международный женский день;
- первое мая – Праздник Весны и Труда;
- девятое мая – День Победы;
- двенадцатое июня – День России;
- четвертое ноября – День народного единства.
